目前高科技的社会人人必备能力不外乎就是数码（3C）用品的使用，电脑普及化和手机不离身，找个会电脑打字的不难，找个平时爱打机的，速度肯定飞快，就这点足够你离开自己的国家到菲养活自己并且大玩特玩、大吃特吃澳门镇兴娱乐场，还能养家买房子的也不在少数。

除非你有一身特殊的技术，或有着十八般武艺，再者有三寸不烂之舌，不然一般来说进入菠菜业基本都是从最低门槛------【客服】起家，不用怀疑，只要会电脑打字即可。

先撇开速度快慢来说，很多公司不知道你的能力状况的好坏与否，都是放在客服堆里面进行观察，你想想如果自己看着一群人时很容易可以看出谁走的较快、谁比较漂亮、谁身材好、谁年轻点…..等等之类有比较性的特征，即使一个人单独时并不起眼也可能在一群人里面显得突出。

所以这时候就是龙争虎斗的时候了，各个客服人员花枝招展，有的在外表下足了功夫，有的在工作上尽可能的提升自己的能力，好运的不用一个月就可以被部门主管转到自己部门进行能力提升的训练，便能提高薪资提高奖金等等之类的福利，这是其中一种脱离客服的可能性。

另一种发生状况就比较不是这么的美好，相信很多人知道有些公司还是会在意国籍的问题，可能客服职位到后期都会只留下中国籍的人员，其他国籍的人员要被迫转到其他部门，如果胜任不了部门的工作就会在往下个部门丢，就会变成一种踢皮球的状况，直到有个勉强过关的职位为止，这种情况下的人员工资都往往都是静止不动，如有奖金分红类型的都会领相较同期进公司的人员还来得少，能受的了的就会继续留，受不了的就只能赔钱（工签、延签、机票…等等，看各个公司的规章）摸着鼻子离开找下家。

你想想如果你是公司单位可以有个薪资低一点奖金领的少的还能分担点工作的，好像也不错，因为正常没有任何过错的情况下，公司开了你“可能“还要给你遣散费，如果你自己受不了，自己走，公司就省下来这笔费用以外还能让你赔该赔的钱，何乐而不为？

再者是现在很多公司都将客服部门独立设置在台湾，因为工资比过海来菲的便宜，还不用包吃包住，福利上的花费没有在菲的高，跟着台湾劳基法走年假相对较少，也不需要提供机票。

是不是觉得很棒也很聪明的做法呢？但是可怜的是该公司的台湾籍以外的人员，尤其是中国籍，很多就会被辞退、劝离的、被迫离开的，最坏情况还让你马上搬离宿舍完全不管你的死活，如果有朋友依靠还好些，没有朋友可以投靠的真的沦落街头欲哭无泪。

   现在菜园招聘琳琅满目，要睁大眼睛提起耳朵多看多听，虽然有时总会不如预期，那也不要沮丧，身上放些备用金可预防最糟糕的情况发生的，不然多结交一些外宿的朋友也可以，吱吱。

“明知他人正在使用你的第三方支付进行非法行为，为了点数利益却继续纵容”。

但关键问题出现了，第三方支付的人打死不承认自己知情，在没有任何的客观证据下，任何人都无法为第三方支付定罪。

以上没有任何政治相关的观点，只是自己本身看到体会到的加上周边朋友所经历的澳门镇兴娱乐场，分享给各位，尤其是刚入园耕耘种菜的朋友，首先先为自己掌声，因为你做了一个有别于你朋友圈的决定，相信你是优秀的。